Cómo etiquetar a alguien en una publicación de LinkedIn

Etiquetar a alguien en LinkedIn es una de las formas más fáciles de atraer más miradas a tu contenido y generar una conversación real. Es tan simple como escribir el @ símbolo y comenzar a escribir su nombre, luego solo tienes que elegir a la persona adecuada de la lista que aparece. Hacer esto les envía una notificación y, lo que es más importante, puede llevar tu publicación frente a su red.

Por qué la Etiqueta Estratégica en LinkedIn es Importante

Mencionar a una persona o una empresa en una publicación es más que un simple gesto digital; es un movimiento poderoso para ampliar tu alcance y fortalecer los lazos profesionales. Cuando etiquetes a alguien, no solo les estás dando un aviso; estás involucrando a su audiencia en la discusión. Esta pequeña acción puede convertir una simple actualización en una conversación animada.

Así es como una sola etiqueta puede iniciar una reacción en cadena: envía una notificación, que puede llevar a la interacción de una nueva red, y, en última instancia, darle a tu publicación un gran aumento de visibilidad.

La verdadera magia aquí es que etiquetar te conecta directamente con las redes de otras personas. Es una forma fundamental en que el algoritmo de LinkedIn encuentra y comparte buen contenido. No estamos hablando de spam con cada contacto que tienes; se trata de usar etiquetas reflexivas y relevantes para construir tu credibilidad.

Generar un Compromiso Significativo

El compromiso genuino es la moneda de LinkedIn. Una etiqueta bien colocada a menudo provoca un comentario o un compartir por parte de la persona que mencionaste, lo que le dice al algoritmo que tu publicación vale la pena mostrarla a más personas. Esto puede extender seriamente el alcance de tu publicación y mantenerla activa en el feed por más tiempo. Para obtener los mejores resultados, esta táctica debería ser parte de una estrategia de contenido para LinkedIn más amplia.

Cuando etiquetas a conexiones relevantes, les das a las personas una razón genuina para unirse a la conversación. Esto no solo aumenta tu visibilidad, sino que refuerza tus relaciones profesionales y ayuda a convertir a seguidores silenciosos en una comunidad comprometida.

Este enfoque construye prueba social y hace que la interacción en torno a tu contenido se sienta mucho más viva. Para más consejos sobre cómo iniciar esas conversaciones, echa un vistazo a nuestra guía sobre https://postline.ai/blog/2/how-to-increase-linkedin-engagement. Recuerda, el objetivo es construir una comunidad, no solo perseguir métricas de vanidad.

Cómo Etiquetar a Alguien en Escritorio y Móvil

Saber cómo etiquetar correctamente a alguien en LinkedIn es una habilidad imprescindible, y afortunadamente, es tan fácil hacerlo desde tu computadora como desde tu teléfono. Todo el proceso comienza con un solo carácter simple.

Mientras escribes tu publicación, simplemente escribe el @ símbolo justo donde deseas mencionar a alguien. Esto le dice a LinkedIn que estás a punto de etiquetar a una persona o una empresa, y un menú desplegable aparecerá instantáneamente.

Encontrando el Perfil Correcto

Justo después del @ símbolo, comienza a escribir el nombre que buscas. LinkedIn intentará adivinar a quién te refieres, mostrando una lista de sugerencias basada en tus conexiones y interacciones pasadas.

Aquí es donde podrías necesitar ser más específico. Digamos que quieres etiquetar a una colega llamada "Jane Doe". Docenas de personas pueden tener ese nombre. Para centrarte en la correcta, sigue escribiendo su nombre completo o incluso añade la empresa para la que trabaja. La lista será más corta y más precisa con cada letra que añadas. Obtener estas etiquetas correctas es una parte clave de crear una gran publicación, y puedes encontrar más consejos en nuestra guía sobre publicar en LinkedIn.

Puedes ver exactamente cómo se ve esto en la captura de pantalla a continuación. A medida que escribes, aparecen las sugerencias, listas para que las selecciones.

Esta función de sugerencia automática es tu mejor amiga para encontrar y etiquetar rápidamente el perfil correcto sin conjeturas.

Hacer que la Etiqueta se Mantenga

Una vez que veas a la persona o empresa correcta en la lista, simplemente haz clic o toca su nombre. Sabes que funcionó porque su nombre se convertirá instantáneamente en un enlace azul en negrita en tu borrador. Si su nombre permanece como texto simple, la etiqueta no se registró y no recibirán una notificación.

Consejo Profesional: Siempre verifica que el nombre sea un enlace activo (azul y en negrita) antes de hacer clic en "Publicar". Si es solo texto negro simple, solo has escrito su nombre, no realmente los has etiquetado. Regresa y selecciona de la lista desplegable.

Es tan simple. Este método funciona de la misma manera ya sea que estés haciendo un reconocimiento a un colaborador en un proyecto, mencionando a un orador de un evento al que asististe, o alabando a una empresa cuyo trabajo admiras. Dominar esta habilidad básica es el primer paso para usar etiquetas y atraer más miradas a tu contenido.

Ve Más Allá de lo Básico: Etiquetado Avanzado para Máximo Impacto

Está bien, ya entiendes la mención básica con "@". Eso es un gran comienzo, pero si realmente deseas que tu contenido despegue, necesitas ser un poco más estratégico con tus etiquetas. Ir más allá de un simple nombre puede convertir tus publicaciones y comentarios en verdaderos generadores de conversación.

Esto se trata de usar etiquetas con un propósito claro. Significa saber cuándo y cómo etiquetar a alguien después de haber publicado una publicación, involucrando a expertos en discusiones donde sus ideas son realmente valiosas, y usando etiquetas visuales para crear una conexión más fuerte.

Involucra a Expertos en la Conversación

A veces, el lugar más inteligente para etiquetar a alguien no está en tu publicación principal en absoluto, sino en los comentarios. Esta es una forma fantástica de incluir a un experto en una discusión en vivo o obtener una respuesta a una pregunta específica sin hacer que tu publicación original se sienta desordenada.

Supongamos que compartiste un artículo sobre el futuro de la IA en marketing. Un seguidor luego deja una pregunta altamente técnica en los comentarios que está un poco fuera de tu ámbito. En lugar de buscar una respuesta, puedes responder directamente a su comentario:

"¡Esa es una pregunta fantástica! Me encantaría conocer la opinión de un especialista sobre esto. @JaneDoe, ¿cuáles son tus pensamientos sobre cómo podría aplicarse este nuevo modelo de IA en SaaS B2B?"

Este movimiento es un ganar-ganar. Estás brindando un gran valor a tu audiencia al traer a un verdadero experto, y estás invitando respetuosamente a ese experto a una conversación que es directamente relevante para su trabajo.

Etiqueta a las Personas en Fotos para un Toque Personal

¿Compartiendo fotos de una salida del equipo, una conferencia de la industria o un gran lanzamiento de proyecto? Etiquetar a las personas directamente en la imagen agrega una capa personal que una simple mención de texto no puede igualar. Una etiqueta en la foto conecta físicamente su perfil con su rostro en la imagen, haciendo que la publicación se sienta mucho más auténtica y atractiva.

Es fácil de hacer. Simplemente sube tu foto y, antes de hacer clic en publicar, haz clic en el ícono de "Etiquetar". Luego, haz clic en el rostro de una persona en la imagen y comienza a escribir su nombre, seleccionándola de la lista como lo harías en el texto de la publicación.

Esto funciona increíblemente bien para:

• Recapitulaciones de Eventos: Da un reconocimiento directo a oradores, asistentes y organizadores del evento.

• Logros del Equipo: Celebra la llegada de nuevos miembros del equipo o hitos de proyectos de una manera más personal.

• Destacar Clientes: Muestra asociaciones exitosas con un toque humano.

¡Ups! ¿Olvidaste una Etiqueta? Solo Edita la Publicación

Todos lo hemos hecho. Creas la publicación perfecta, haces clic en "Publicar" y luego te das cuenta de que olvidaste etiquetar a un colaborador clave o al CEO de tu empresa. No hay necesidad de entrar en pánico. LinkedIn te permite editar tu publicación para añadir etiquetas después de que esté en línea.

Encuentra tu publicación, haz clic en el menú de tres puntos (...) en la esquina superior derecha, y elige "Editar publicación." Una vez que se abra el editor, puedes añadir tu etiqueta usando el @ símbolo como habrías hecho inicialmente.

Aquí está la mejor parte: añadir una etiqueta más tarde envía una nueva notificación a esa persona. Esto puede dar nueva vida a tu publicación, trayendo una nueva ola de miradas y compromiso a tu contenido. Pequeños trucos como este son cruciales para aprovechar al máximo tus esfuerzos, y es una parte esencial de entender cómo el algoritmo de LinkedIn funciona para impulsar perfiles verificados.

Las Reglas No Escritas de la Etiqueta en LinkedIn

Saber cómo etiquetar a alguien en LinkedIn es fácil. La verdadera habilidad es saber cuándo y por qué. Es lo que separa a un profesional hábil de alguien que solo parece un spammer.

Seamos honestos, etiquetar a alguien sin una buena razón es una gran manera de molestarlo. También le señala al algoritmo de LinkedIn que tu contenido puede ser de baja calidad, lo que puede reducir el alcance de tu publicación antes de que siquiera comience.

La regla de oro es bastante simple: la relevancia lo es todo. Antes de hacer clic en ese símbolo "@", pausa y pregúntate si la persona que estás a punto de etiquetar tiene una conexión real y genuina con lo que estás publicando. ¿Trabajaste con ellos? ¿Estás citando su brillante idea? ¿Continuando una conversación? Si la respuesta es un claro "sí", entonces vas por el buen camino.

Etiqueta con Propósito, No por Clicks

Todos hemos visto eso: esa larga lista de influencers etiquetados al final de una publicación. Es un error común que la gente comete, esperando captar la atención de un gran nombre. La verdad es que esto rara vez funciona y generalmente solo se presenta como desesperado.

En su lugar, enfócate en unas pocas personas que realmente encontrarán tu contenido valioso. Piensa en calidad sobre cantidad.

Aquí hay algunas razones sólidas para etiquetar a alguien:

• Estás dando crédito al equipo con el que colaboraste en un proyecto.

• Estás compartiendo notas de un seminario web o conferencia y deseas resaltar al orador.

• Su artículo o un comentario que hicieron inspiró la idea para tu publicación.

• Tienes una pregunta específica y sabes que tienen la experiencia perfecta para responderla.

Este enfoque enfocado muestra que respetas el tiempo de las personas y sus configuraciones de notificación. Les hace mucho más propensos a participar e interactuar con tu publicación de manera positiva. Y si tu publicación es parte de una campaña patrocinada o una asociación comercial, es crucial adherirse a las pautas de la FTC para influencers para mantener todo transparente y limpio.

Una etiqueta es una invitación a una conversación pública. Siempre haz que sea una invitación que alguien esté feliz de recibir, no una que se sienta como un discurso de ventas insistente.

Para ayudarte a tomar decisiones inteligentes sobre etiquetado, aquí tienes una guía rápida de referencia.

Lo Que Hacer y Lo Que No Hacer al Etiquetar

Seguir estas simples reglas no solo aumentará el compromiso de tu publicación, sino que también fortalecerá tu reputación profesional.

El algoritmo de LinkedIn también es bastante inteligente. Puede detectar cuando estás etiquetando personas que no tienen nada que ver con tu publicación. Etiquetar un montón de cuentas no relacionadas puede realmente hacer que tu publicación sea marcado, enterrándola en el feed. Una buena regla general es ceñirse a 3 a 5 personas altamente relevantes que probablemente comenten o compartan. Para más detalles sobre esto, consulta los conocimientos sobre cómo el algoritmo ve el etiquetado en authoredup.com. Al jugar según estas reglas no escritas, construirás una red mucho más fuerte y verás mejores resultados de tus esfuerzos.

Cómo el Etiquetado Aumenta el Rendimiento de Tu Publicación

Es fácil pensar en etiquetar a alguien en LinkedIn como solo una simple mención a través de @, pero es una línea poderosa y directa hacia mejor rendimiento de publicación. Cuando etiquetas a alguien, haces más que simplemente darles un aviso; estás accediendo estratégicamente a su red profesional. Esta acción única puede amplificar seriamente la visibilidad de tu publicación y dar inicio al compromiso.

Piénsalo como una forma inteligente y basada en datos de poner tu contenido frente a más de las personas adecuadas. Por ejemplo, sabemos que las publicaciones con múltiples imágenes son fantásticas para etiquetar a todo un equipo después de un evento o un lanzamiento de proyecto. No es una coincidencia que este tipo de publicaciones también obtengan resultados increíbles. De hecho, los datos muestran que las publicaciones de múltiples imágenes generan la tasa de compromiso promedio más alta de 6.60%—superando tanto a documentos como a videos. Puedes consultar más de estos indicadores de redes sociales en Socialinsider.io.

Etiquetar a personas en esas fotos agrega un elemento humano y contexto que hace que el contenido se sienta más auténtico e interesante.

Etiquetar no es solo una cortesía social; es una herramienta confiable para lograr un crecimiento medible. Al integrarlo en tu estrategia de contenido, conviertes cada mención en una oportunidad de alcance exponencial.

Convertir Etiquetas en Crecimiento Tangible

Este aumento en el compromiso envía una fuerte señal al algoritmo de LinkedIn de que tu contenido es valioso. En respuesta, el algoritmo comienza a mostrar tu publicación a una audiencia aún más amplia. Cada “me gusta”, comentario y compartir de la red de la persona etiquetada construye sobre esa inercia, creando un efecto bola de nieve.

En última instancia, saber cómo etiquetar a alguien en una publicación de LinkedIn es más que solo los pasos técnicos. Se trata de usar una función simple para impulsar resultados reales y medibles. Al mantener un ojo en estos aumentos de rendimiento, puedes averiguar qué funciona y crear constantemente contenido que realmente conecte con las personas.

Para tener un mejor control sobre los números detrás de tu contenido, consulta nuestra guía completa sobre cómo entender la analítica de publicaciones en LinkedIn.

Preguntas Comunes sobre el Etiquetado en LinkedIn

Así que has seguido los pasos, pero tu etiqueta simplemente no funciona. Nos sucede a todos. Cuando intentas mencionar a alguien en LinkedIn y encuentras un obstáculo, generalmente es uno de unos pocos culpables comunes. Vamos a revisarlos para que puedas sacar tu publicación.

¿El dolor de cabeza más frecuente? Escribir "@" seguido de un nombre y... nada. La persona que deseas etiquetar simplemente no aparece. Antes de frustrarte demasiado, verifica la ortografía. ¿Es su nombre exactamente como aparece en su perfil? A veces, es tan simple.

Otra gran razón son las configuraciones de privacidad. Algunas personas restringen sus perfiles y simplemente no permiten que otros los etiqueten. No eres tú, son sus configuraciones.

Resolviendo Bloqueos de Etiquetado

Si no es un error tipográfico o una configuración de privacidad, tu nivel de conexión podría ser el problema. LinkedIn prioriza naturalmente mostrarte conexiones de 1er y 2o grado cuando intentas etiquetar a alguien. Si la persona es una conexión de 3er grado o más, su perfil podría no aparecer en la lista desplegable.

Cuando estás seguro de que tienes a la persona correcta y la ortografía, un rápido refresco de la página o cambiar a la aplicación móvil puede a veces solucionar un error temporal.

Aquí hay un par de otras preguntas que me hacen todo el tiempo:

• ¿Puedes quitar una etiqueta? Sí, y es fácil. Si alguien te etiqueta en una publicación con la que preferirías no estar asociado, simplemente haz clic en los tres puntos (...) en esa publicación y elige "Eliminar etiqueta." Tu perfil se desvinculará inmediatamente.

• ¿Cuál es el número ideal de etiquetas? Menos es más. Siempre recomiendo ceñirse a 3-5 personas altamente relevantes. Etiquetar a una larga lista de personas se ve como spam y puede perjudicar en realidad el alcance de tu publicación en el algoritmo.

Recuerda, una etiqueta exitosa es aquella que se siente natural y agrega valor. Si una etiqueta se siente forzada o irrelevante, es mejor dejarla fuera y proteger tu credibilidad profesional.

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